¿Tienes experiencia realizando Retención/fidelización Telefónica?

¿Te gustaría formar parte de una compañía líder en su sector y en pleno crecimiento?

Si tu respuesta es sí ¡TE ESTAMOS BUSCANDO!

Somos la compañía líder en la comercialización de alarmas y servicios de seguridad activa y seleccionada como una de las mejores empresas para trabajar en España por el Top Employers Institute.

Desde el departamento de Retención de Seniors Protection buscamos incorporar a nuestro equipo personas que cuenten con un perfil comercial para gestionar la fidelización y retención de nuestros clientes con ayuda de tu creatividad y con el apoyo de las herramientas que pondremos a tu disposición

Principales funciones:

• Recepción de llamadas potenciales con el objetivo de generar la retención de los clientes.


• Tramitación y seguimiento de todo el proceso


• Acompañamiento al cliente en el buen uso de nuestros sistemas de protección

Ofrecemos:

• Jornada de 30h semanales en horario de 9 a 15h o de 13 a 19h de lunes a viernes


• Sueldo fijo + altas comisiones.


• Incorporación inmediata (22/03/2022)


• Plan de carrera.


• Formación inicial y continua.


• Beneficios sociales.


• Trabajo en un equipo joven y dinámico.


• Posibilidades reales de promoción interna.


• Estabilidad laboral en una compañía Top Employer y Great Place to Work

Requisitos:

• Catalán (mínimo nivel C1)


• Orientación a objetivos.


• Tolerancia al estrés.


• Alta capacidad comercial y dotes de negociación.


• Acostumbrado a trabajar bajo presión.


• Experiencia previa en retención en el sector del Contact Center

• Imprescindible: ganas, actitud y predisposición.

Si te apasiona la retención telefónica, deseas desarrollar una carrera profesional dentro de una multinacional líder en su sector y trabajar en un equipo joven y dinámico, te ofrecemos un plan de carrera con futuro estable a corto plazo, contrato laboral con sueldo fijo más altas comisiones y alta en la seguridad social.

¡Únete al equipo!

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