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Ofertas de Trabajo

Operario de limpieza industrial
Cycle Servicios Integrales CE
1 - 2 Años
No Revelado
Ourense

Cycle Servicios Integrales CE San Cibrao das Viñas-San Ciprián de Viñas (Ourense) Experiencia Al menos 1 año de experiencia Salario Entre 2.000 y 4.000€ Brutos/anuales Área - Puesto Profesionales, artes y oficios Operario/a de limpieza Categoría o nivel Empleado/a Vacantes 1 Inscritos 4 Contrato Contrato Indefinido Jornada Parcial Proceso de selección continuo. Funciones -Limpieza de suelos técnicos con fregadora industrial: Eliminación de manchas de aceite, grasa y residuos de combustibles. -Mantenimiento del orden: Mantenimiento del orden del áreas de trabajo -Gestión de residuos: Clasificación y vaciado de contenedores de residuos de taller, siguiendo la normativa ambiental. Requisitos Buscamos a una persona con alta capacidad de organización y acostumbrada a entornos de limpieza industrial, valoramos los siguientes requisitos: -Experiencia: Valorable experiencia previa en limpieza industrial y talleres. -Actitud: Persona meticulosa y con alta conciencia de la seguridad laboral -Residir cerca del puesto vacante. Se ofrece -Contrato indefinido -Jornada parcial (7 horas semanales) Se puede compaginar con otros trabajaos, con flexibilidad horaria. -Salario según convenio (convenio limpieza Ourense) -Incorporación Inmediata Etiquetas autonomia limpieza industrial taller mecanico gestion de residuos peon de limpieza manejo de fregadora industrial desengrasado de superficies

2 mes(s) 0 día(s) atrás
Administrativo IT
Rodríguez López Auto
1 - 2 Años
No Revelado
Ourense

Técnico/a Informático/a Junior (Bases de Datos)Ubicación: Ourense, Polígono San Cibrao Das ViñasEmpresa: Empresa especializada en el diseño, fabricación y ensamblaje de ambulancias y vehículos sanitarios especiales.Buscamos un/a Técnico/a Junior con formación en Informática o Sistemas con conocimientos en gestión de bases de datos, para dar soporte a los sistemas de información de la empresa, colaborando en la gestión de datos, mantenimiento de aplicaciones internas y apoyo a los procesos digitales que soportan la fabricación y ensamblaje de ambulancias.Funciones principalesAdministración y mantenimiento básico de bases de datos de la empresa.Extracción, actualización y control de datos operativos y de producción.Colaboración en la integración y mantenimiento de sistemas ERP o aplicaciones internas.Generación de informes y consultas de datos para distintos departamentos (producción, logística, administración).Apoyo en la mejora y digitalización de procesos internos relacionados con la gestión de información.RequisitosCiclo Formativo de Grado Superior en Informática, Administración de Sistemas Informáticos en Red (ASIR), Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma (DAM), o similar.Conocimientos en bases de datos relacionales (SQL, MySQL, PostgreSQL, SQL Server u otros).Conocimientos básicos de gestión de sistemas y soporte informático.Se valoraráConocimientos o experiencia en ERP empresariales.Qué ofrecemosBuen ambiente de trabajo y posibilidades de crecimiento profesional.Tipo de puesto: Jornada completaUbicación del trabajo: Empleo presencial

2 mes(s) 10 día(s) atrás
Oficial/a 2ª Administrativo/a
Grupo Tragsa
1 - 2 Años
No Revelado
Ourense

Vacantes Previstas 1 Empresa Tragsatec Proyecto/ Motivo contratación Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Oficial/a 2ª Administrativo/a para prestar apoyo en tareas de análisis, digitalización y clasificación de archivo. Lugar de Trabajo Ourense Dirección: Ourense o San Cibrao das Viñas Funciones y Tareas Servicio de apoyo administrativo para la revisión y cotejo de expedientes para su digitalización, clasificación y almacenamiento. Revisión y cotejo de expedientes físicos con las bases de datos de gestión de archivo. Digitalización de la documentación necesaria para completar las bases de datos de gestión de archivo y posterior clasificación en las mismas. Gestión, clasificación y almacenamiento de la documentación para su traslado a archivo. Requisitos Específicos El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada. Formación Titulación FP II o CFGS en la rama administrativa (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) o experiencia laboral como administrativo/a de, al menos, 12 meses. Otros Requisitos Imprescindibles Nivel usuario en ofimática Méritos (Valorables) Formación Formación Complementaria Formación acreditable en técnica administrativa y/o secretariado (al menos 500 horas) Formación acreditable en técnicas de archivado y documentación (al menos 50 horas) Otros Factores Meritorios Experiencia laboral acreditable en trabajos administrativos que incluyan labores de escaneado, revisión y archivado de documentación Experiencia laboral acreditable como administrativo/a Observaciones Se ofrece: Contrato de duración determinada estimada de 4 meses Jornada completaIncorporación prevista en marzoSalario según convenio El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 02/03/2026 hasta el próximo 09/03/2026 a las 23:59 (hora peninsular). No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta. Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf

2 mes(s) 16 día(s) atrás
Peón (H/M) para Limpieza Industrial
Codisoil S.A.
1 - 2 Años
No Revelado
Ourense

DESCRIPCIóN ¡Llegó la oportunidad que estabas buscando! ¿Quieres desarrollar tu talento en una empresa en crecimiento? ¿Cuentas con interés en el sector de servicios energéticos y medioambientales? Si tu respuesta es un sí certero, entonces no dudes en seguir leyendo el anuncio. Descripción de las tareas: Tareas de limpieza industrial (separadores, arquetas, rejillas, lavaderos,...) Recogida y gestión de residuos. Limpieza de tanques de almacenamiento de hidrocarburos. Mantenimiento de tanques de hidrocarburos. Revestimiento de tanques de hidrocarburos. Lo que te ofrecemos: Salario: Según Convenio de Empresa. Período de capacitación completo: Dotamos a todos los trabajadores de las herramientas necesarias para estar a la vanguardia. Formar parte de un proyecto motivador y responsable con el medio ambiente. Acceso al programa de Empresa Saludable by Codisoil (incluyendo acciones de protección en área de salud física y mental). ¿Te preocupa cómo serán tus primeros días? Puedes estar tranquilo/a, en Codisoil contamos con un ONBOARDING planificado junto a un equipo con el que te sentirás acompañado/a en todo momento. Requisitos mínimos: Carnet de conducir B Manejo básico de equipos informáticos-smartphone. Capacidad de aprendizaje en tareas. Deseable experiencia en mantenimiento de instalaciones, soldadura, electrónica,... Valorable carnet C, ADR y CAP. Últimos detalles: Ubicación: Pereiro de Aguiar, Ourense. Contrato: Inicial de 6 meses, con posibilidad de posterior indefinido. Movilidad geográfica. ¡No pierdas esta gran oportunidad! El proceso de selección es ágil. Si cumples con los requisitos y estás listo/a para unirte a la empresa, no dudes en postularte. En Codisoil promovemos un entorno laboral equitativo, inclusivo y respetuoso para todos. Reconocemos que la igualdad de oportunidades y el trato justo son pilares fundamentales para el crecimiento y el éxito de nuestro negocio.

3 mes(s) 12 día(s) atrás
Sales Force Effectiveness & CRM Lead
BASE life science
1 - 2 Años
No Revelado
Ourense

The life sciences industry plays a significant role in advancing healthcare and improving the quality of life – in many cases, saving millions of lives globally. At BASE life science, this is the motivation for everything we do, aimed at pushing boundaries, seeking excellence, and making a lasting difference through consulting expertise and data-driven solutions. Who is BASE life science? Founded in 2007, BASE life science is a business and technology consulting enterprise working exclusively in the life sciences industry. From our headquarters in Denmark and offices in France, Germany, Italy, Spain, Switzerland, the United Kingdom, and the United States of America, we serve customers across the globe. With a deep understanding of the life sciences industry, we work hand in hand with customers to identify, develop, and implement strategic initiatives that drive growth, efficiency, and overall success through tailored solutions. Our partnership with industry-leading solution providers, including Veeva, Salesforce, IQVIA, Benchling, and MediSpend ensures that our clients harness the full potential of the most innovative solutions on the market. About the Role Within our Commercial Consulting domain, we are looking for senior leader who has relevant experience in consulting with a strong focus on the Sales & Marketing value chain in the pharma & life sciences industry. This key role will act as a Leader of our Delivery Team of Sales Force Effectiveness (SFE) practice that support pharma clients in their customer engagement transformation including migration of CRM for the field force. As a Senior Manager SFE, you will take responsibilities for the following areas: Delivery management, business development & sales, people management and community leadership. Delivery Management: As the Lead for our SFE practice, you will manage the SFE project portfolio, including: Manage project staffing by identifying and assigning the right team profiles. Support project teams throughout all phases of delivery. Act as an escalation point for project-related issues. Maintain accurate project forecasting in collaboration with Engagement Leads and Project Managers. Ensure budget governance and drive opportunities for business expansion. You will also contribute hands-on to selected projects as engagement or program lead. Business Development & Sales: In close partnership with our Sales and offering teams, you will support the entire sales cycle by providing delivery insights and expertise, including: Contribute to the creation of sales materials, concrete proposals and pitches. Prepare effort estimates and resource plans to ensure successful project delivery. Prepare price calculations and support the development of competitive, well-scoped offers. Drive community growth and manage client relationships, including individual sales contribution. People Management: You will serve as a People Manager, responsible for the continuous development and wellbeing of your direct reports, including: Provide ongoing coaching, mentorship, and guidance. Identify resource gaps and skills needed and drive recruitment process. Oversee administrative and HR-related tasks. Conduct regular performance reviews. Support career development and foster a high-performing, engaged team. Community Leadership: As Community Lead for the Sales Force Effectiveness practice, you will shape and grow a strong community of SFE experts capable of delivering across the full BASE Life Science SFE offering. In this role, you will: Collaborate closely with our Portfolio team to operationalize “ready-to-work” approaches for all offerings. Work with SFE Delivery experts to establish standardized ways of working, templates, best practices, and upskilling programs. Drive scalability and maturity of the SFE portfolio through strong community enablement. Ideally, you will be based at out Denmark, Spain or the UK. What makes you the best fit for this role? We are looking for highly motivated and experienced leader who has expertise across a broad spectrum of projects – including implementation, optimization, and ongoing consulting. You will work closely with cross-functional teams, helping clients translate business goals into scalable, system-supported solutions. On top of this, you have the following competencies and experiences: 10+ years of experience ideally in project-based roles within consulting and the pharma/life sciences sector. Experience within the commercial field, especially CRM including a solid technical understanding of CRM solutions in life science especially for projects involving IT collaboration. Familiarity with Salesforce, Veeva, or other CRM systems is a must. Excellent problem-solving, analytical, and communication skills in English. Ability to create compelling presentations and present in front of C-level audiences. Proactive mindset with a “can-do” attitude and eagerness to learn. Comfortable working in agile teams and remote environments. Following competencies would be a plus: Experience contributing to Salesforce Effectiveness initiatives, including CRM usage optimization, sales process alignment, and support for user adoption strategies. Interest in emerging technologies and AI. What makes us the best employer for you? BASE life science has been recognized as an outstanding workplace, earning us the Great Place To Work certification. We are proud to represent 35+ nationalities among our colleagues and firmly believe in the power of diverse perspectives and characteristics to drive truly innovative solutions and achieving excellence. At the heart of our organization lies a foundation grounded in five core values: team spirit, trust, openness, ambition, and execution. We cultivate an environment that champions flexibility, placing confidence in our employees to successfully complete tasks while upholding a healthy work-life balance. Additionally, we place significance in cross-functional collaboration, where niche skills and specialisms are valued and challenging the status quo is encouraged. Additionally, we offer you: Health insurance. Remote work friendliness. Ongoing learning and development. Flexible schedules to fit your work to your routine. Contributions to physical, social, and emotional health. Home office setup with laptop and other electronic devices. The chance to help make a difference for patients around the world. Interested? If you find this position intriguing, don’t delay—submit your application in English at your earliest convenience. We are continuously reviewing and assessing all incoming candidates and eagerly await your application. By submitting your application, you consent to the processing of your personal data by BASE life science for the purposes of recruitment and selection. This includes the collection, storage, and use of your personal data as outlined in our Privacy Policy. Apply Location Denmark, Spain or UK Application Deadline As soon as possible Contact People & Culture, recruitment@baselifescience.com Apply Location Denmark, Spain or UK Application Deadline As soon as possible Contact People & Culture, recruitment@baselifescience.com Apply

5 mes(s) 9 día(s) atrás
Auxiliar Administrativo/a de obra
Camiño da Cima, Nº24, Planta 1ª
1 - 2 Años
No Revelado
Ourense

Descripción Se necesitan cubrir 5 vacantes de Auxiliar administrativo/a de obra para realizar las siguientes funciones: casación de facturas, gestión de albaranes, comparativa de presupuestos, atención telefónica a proveedores entre otros. No se necesita experiencia en el puesto. Titulación exigida: FPII en Administración y Finanzas. Contrato inicial temporal el cual según valía y desempeño pasa a ser indefinido. Puesto: Auxiliar Adminsitrativo/a Requisitos Mínimos FPII en Administración y Finanzas. Carnet de conducir. Manejo de office. Experiencia Mínima No necesaria. Estudios Mínimos FPII Administración y Finanzas. Inscribirme a esta oferta

5 mes(s) 14 día(s) atrás

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