Descripción

En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito.

En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas.

Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día.

Únete a nuestro equipo

VACANTE: Recepcionista de Fines de Semana y Festivos
Ubicación: Hospital Quironsalud Barcelona

• Principales Funciones:

  1) Atender al cliente que se persona en la recepción de forma correcta y ágil, así como telefónicamente cualquier llamada que sea de su competencia, y llamadas que derivará al departamento correspondiente.
  2) Notificar cualquier incidencia a la responsable de la Recepción.
  3) Clasificar, ordenar y repartir el correo que se recibe.
  4) Mantener la limpieza y el orden en su unidad.
  5) Gestión de todos los pacientes que están pendientes de ingreso en el hospital.

  Ofrecemos:

  • Incorporacion Inmediata.
  • Horario: Fines de Semana mañanas o tardes + festivos
  • Contrato temporal con previsión de larga duración (Cobertura Excedencia).
  • Salario según convenio (41,09% jornada).

Un entorno que potencia tu carrera

• Incorporación a un equipo especializado con apoyo continuo.
• Acceso a programas de formación continua.
• Posibilidad de trabajar y ampliar tu red profesional en un entorno hospitalario de prestigio.

Pensamos en tu bienestar

• Flexibilidad financiera con retribución flexible y descuentos exclusivos.
• Planes de bienestar físico y mental

¡Te estamos esperando!

En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros

• Imprescindible experiencia en centros hospitalarios.
• Conocimientos de Ofimática.
• Formación FP Grado Medio.
• Orientación al cliente.
• Habilidades Comunicativas.
• Empatía.
• Castellano y catalán.