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Ofertas de Trabajo

ASISTENTE/TA COMERCIAL
UNIÓ PATRONAL METAL·LÚRGICA
1 - 2 Años
No Revelado
Barcelona

La Unió Patronal Metal·lúrgica colabora con LEHISA, empresa metalúrgica, líder en el mecanizado de piezas de latón, basada en Ripollet (Barcelona), muy establecida en el mercado nacional e internacional (export +70% de las ventas), de gran prestigio conseguido a lo largo de sus 40 años de historia. Necesitamos incorporar un/a asistente/ta comercial para apoyar al departamento comercial en tareas de atención al cliente y gestión administrativa. Atención y seguimiento de clientes. Apoyo administrativo al departamento comercial. Gestión de documentación comercial. Elaboración y actualización de ofertas y pedidos. Comunicación con clientes nacionales e internacionales. Soporte en la coordinación con otros departamentos. Experiència 2 anys. Experiencia previa en puestos de atención al cliente. Se valorará especialmente experiencia en una PYME del sector industrial. PRIMERA ETAPA D'EDUCACIÓ SECUNDARIA AMB TÍTOL anglès (parlat Mitjà, escrit Mitjà) Competències / coneixements: Persona proactiva y con alta capacidad de resolución. Manejo del paquete Microsoft Office a nivel usuario. Nivel de inglés, tanto escrito como hablado. Clara orientación al cliente. Capacidad de organización y trabajo en equipo. Contracte laboral indefinit Jornada parcial (2 hores - jornada diaria) Altres dades d'interès: Incorporación el 1 de septiembre. Contrato a jornada parcial de 2 horas diarias. Integración en un equipo dinámico y con buen ambiente de trabajo. Posibilidad de adquirir experiencia y desarrollarse profesionalmente en el área comercial.

15 hora(s) 19 min(s) atrás
¡VESTOPAZZO TE ESTÁ BUSCANDO! Ayudante de Dependienta de Ventas – Barcelona Calle Fontanella (30h) –
Vestopazzo srl
1 - 2 Años
No Revelado
Barcelona

Vestopazzo es una marca italiana con más de 30 años de experiencia en el mundo de la bisutería y los accesorios de moda, elaborados artesanalmente junto a talleres y realidades únicas. Hoy contamos con más de 120 tiendas monomarca y miles de puntos de venta en Europa… pero lo que realmente marca la diferencia son las personas que dan vida a nuestra marca cada día. El puesto Para nuestra tienda de Barcelona – Calle Fontanella buscamos 1 Ayudante de Dependienta Part Time (30h) para cubrir una sustitución por baja médica, con ganas de aportar energía, estilo y una sonrisa. ¿Te apasiona la moda? ¿Disfrutas del contacto con las personas y sabes convertir cada visita en una experiencia especial? ¡Entonces podrías ser la persona que estamos buscando! ¿Qué harás? Atenderás y asesorarás a los clientes con entusiasmo y cercanía. Apoyarás en la venta y reposición de productos. Colaborarás en el mantenimiento del orden y la imagen de la tienda. Ayudarás en las tareas diarias de la tienda, trabajando en equipo. Contribuirás a crear un ambiente acogedor, dinámico y orientado al cliente. ¿Qué ofrecemos? Contrato de sustitución por baja médica. Jornada part time de 30 horas semanales. Incorporación a una empresa internacional en crecimiento. Formación y acompañamiento continuo. Descuento para empleados en productos Vestopazzo. Ambiente dinámico, creativo y multicultural. ¿Por qué elegir Vestopazzo? No es solo un trabajo: es una experiencia hecha de creatividad, personas e historias que contar. Es la oportunidad perfecta para formar parte de un equipo apasionado, desarrollar tus habilidades comerciales y vivir una experiencia dinámica en contacto con el público, entre estilo e inspiración. ¿Te identificas con nuestro mundo? ¡Envíanos tu candidatura y únete al universo Vestopazzo!

15 hora(s) 19 min(s) atrás
Especialista en Ventas y Fidelización
WILD BALANCE
1 - 2 Años
No Revelado
Valencia

¿Qué harás en tu día a día? Asesoramiento y cierre: Realizarás venta telefónica contactando a leads cualificados. Tu objetivo será escuchar qué necesita su mascota y acompañarles hasta cerrar su plan. Retención de clientes y reactivación: Harás llamadas proactivas a quienes hayan pausado o cancelado su plan. Buscarás entender el motivo real de la baja y les ofrecerás soluciones personalizadas para reactivar su cuenta. Acompañamiento continuo: Serás la voz de la marca, respondiendo consultas vía WhatsApp o teléfono, resolviendo dudas y garantizando una experiencia cercana en cada contacto. Fidelización: Construirás relaciones de confianza a largo plazo, reduciendo futuras cancelaciones. Mejora continua: Detectarás patrones y necesidades en las conversaciones para proponernos mejoras en el producto o en nuestros procesos. ¿Qué te hará triunfar en Wild Balance? Experiencia previa: Al menos 1 año demostrable en ventas, telemarketing o puestos de retención. Idioma: Nivel de español nativo o bilingüe. Formación: Estudios relacionados con Ventas, Comercio Internacional o áreas afines. Habilidades de comunicación: Actitud resolutiva y dinamismo para manejar objeciones de forma natural. Perfil proactivo: Fuerte orientación al logro de objetivos y resultados. Empatía y don de gentes: Excelentes habilidades sociales para conectar de forma genuina con los dueños de los peludos. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? Estabilidad y proyecto a largo plazo: Incorporación a un equipo en crecimiento dentro de un sector apasionante. Conciliación y flexibilidad: Horario establecido que permite un buen equilibrio entre la vida personal y laboral. Excelente ambiente de trabajo: Formarás parte de un equipo dinámico, colaborativo y, sobre todo, amante de los animales. Descuento de empleado/a: Disfrutarás de condiciones especiales y descuentos exclusivos en nuestros planes para tu propia mascota. ¿Quiénes somos? Nuestro propósito: Si has llegado hasta aquí, es porque probablemente estés buscando algo más que un trabajo común. Un espacio en el que alimentarás tu crecimiento personal y profesional, asumiendo nuevos retos y saliendo de tu zona de confort. En Wild Balance no vendemos comida para mascotas: creamos bienestar, construimos vínculos y trabajamos con propósito. Somos una marca con visión clara y carácter propio, que está revolucionando la alimentación animal. Queremos llegar a todos los hogares posibles, promoviendo una vida más saludable para nuestros peludos. Además, no creemos en lo convencional. Apostamos por el talento real, la autenticidad y las ganas de generar impacto en las mascotas y las personas de nuestro entorno. Si te sientes identificado/a… dale al botón y aplica a esta oferta. Si te ves formando parte de la familia y cumples con los requisitos, ¡nos encantaría conocerte! ¿O quizás conoces a alguien que encaja perfectamente? ¡Comparte esta oportunidad! En Wild Balance, valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades para todos y todas. Creemos que la inclusión es clave para fomentar la innovación y crear un entorno laboral enriquecedor para las personas. Para saber un poquito más acerca de nuestra cultura puedes visitarnos en Instagram, LinkedIn, Tiktok y también en nuestra página web.

15 hora(s) 19 min(s) atrás
Senior Enterprise Corporate Sales Account Executive - Spanish Speaker
Salesforce
1 - 2 Años
No Revelado
Madrid

To get the best candidate experience, please consider applying for a maximum of 3 roles within 12 months to ensure you are not duplicating efforts. Job Category Sales Job Details About Salesforce Salesforce is the #1 AI CRM, where humans with agents drive customer success together. Here, ambition meets action. Tech meets trust. And innovation isn’t a buzzword — it’s a way of life. The world of work as we know it is changing and we're looking for Trailblazers who are passionate about bettering business and the world through AI, driving innovation, and keeping Salesforce's core values at the heart of it all. Ready to level-up your career at the company leading workforce transformation in the agentic era? You’re in the right place! Agentforce is the future of AI, and you are the future of Salesforce. Overview of the Role: Salesforce is looking for an Account Executive, Enterprise Corporate Sales to join our team in Spain. As a trusted partner, you won't just sell AI agents — you'll work alongside them to accelerate revenue and deliver meaningful outcomes for some of the world's most complex organizations. In this role, you will own the full sales cycle across a set of Fortune 500-caliber enterprise accounts, partnering closely with internal teams to build long-term strategic relationships with your customers. Responsibilities: Own the end-to-end sales cycle from prospecting and business champion engagement through to C-level close, leveraging solutions architects, sales engineers, professional services, and partners as needed. Build and execute account strategies by identifying territory and vertical opportunities, maintaining a strong pipeline, and consistently exceeding monthly and quarterly sales targets. Serve as a trusted advisor to customers by understanding their business challenges and positioning Salesforce solutions through value-based selling and return on investment analysis. Engage with industry events and user groups to generate market interest and expand presence within your designated accounts. Required Qualifications: Proven quota-carrying sales and account management experience with a successful history of net new business development and consistent delivery against revenue targets. Experience running complex sales cycles from business champion to C-level, including full ownership of territory management. Demonstrated ability to build and maintain a sales pipeline that supports overachievement within a defined market sector. Fluency in English and Spanish. Preferred Qualifications: Experience selling enterprise software or SaaS solutions into large, complex organizations. Familiarity with formal sales methodology training or certification. Ability to develop business cases and lead strategic alliances with key stakeholders. Strong interpersonal and communication skills with experience influencing at the executive level. Unleash Your Potential When you join Salesforce, you’ll be limitless in all areas of your life. Our benefits and resources support you to find balance and be your best , and our AI agents accelerate your impact so you can do your best . Together, we’ll bring the power of Agentforce to organizations of all sizes and deliver amazing experiences that customers love. Apply today to not only shape the future — but to redefine what’s possible — for yourself, for AI, and the world. Accommodations If you need a reasonable accommodation during the application or the recruiting process, please submit a request via this Accommodations Request Form . Please note that Salesforce uses artificial intelligence (AI) tools to help our recruiters assess and evaluate candidates’ resumes and qualifications throughout the recruiting process. Humans will always make any candidate selection and hiring decisions. Please see our Candidate Privacy Statement for more information about how we use your personal data and your rights, including with regard to use of AI tools and opt out options. Posting Statement Salesforce is an equal opportunity employer and maintains a policy of non-discrimination with all employees and applicants for employment. What does that mean exactly? It means that at Salesforce, we believe in equality for all. And we believe we can lead the path to equality in part by creating a workplace that’s inclusive, and free from discrimination. Know your rights: workplace discrimination is illegal. Any employee or potential employee will be assessed on the basis of merit, competence and qualifications – without regard to race, religion, color, national origin, sex, sexual orientation, gender expression or identity, transgender status, age, disability, veteran or marital status, political viewpoint, or other classifications protected by law. This policy applies to current and prospective employees, no matter where they are in their Salesforce employment journey. It also applies to recruiting, hiring, job assignment, compensation, promotion, benefits, training, assessment of job performance, discipline, termination, and everything in between. Recruiting, hiring, and promotion decisions at Salesforce are fair and based on merit. The same goes for compensation, benefits, promotions, transfers, reduction in workforce, recall, training, and education.

15 hora(s) 19 min(s) atrás
Técnico/a Comercial
GRUPO ONTIME
1 - 2 Años
No Revelado
Pontevedra

En Ontime, no seguimos el ritmo del mundo. Lo marcamos. Somos líderes en logística integral en Iberia, desde el envío más pequeño hasta el transporte de grandes cargas. ¡Contamos con el portafolio más amplio de servicios personalizados del mercado! Estamos en constante crecimiento, siendo una multinacional que ya opera en 28 países en Europa, Norte de África y América, con una red de 230 centros, un equipo de más de 7.300 profesionales, más de 17.000 puestos indirectos, y una flota de más de 6.400 vehículos propios. ¿Nuestro objetivo? Hacer que todo funcione, en cualquier lugar, de la forma más eficiente… y también más sostenible. Porque creemos en una logística que no solo avanza, sino que también cuida. Tu oportunidad Buscamos un/a técnico/a comercial en Vilagarcía, Pontevedra. ¿Qué harás? Captación, mantenimiento y crecimiento de la cartera de clientes. Asegurar el volumen de negocio y la rentabilidad de la empresa. Preparar ofertas personalizadas según las necesidades de cada cliente (tipos de ruta, urgencia, volumen, tarifas, etc.). Negociar tarifas, condiciones de servicio, tiempos de entrega y volúmenes. ¿Qué buscamos? Experiencia en el sector del transporte de mercancías. Capacidad para identificar oportunidades de negocio y gestionar un ciclo de ventas completo. Habilidades de negociación, comunicación y orientación al cliente. Perfil proactivo, con iniciativa y acostumbrado a trabajar por objetivos. Capacidad para gestionar una cartera de clientes, fidelizar y hacer seguimiento. ¿Qué te llevas? Crecimiento real en una compañía internacional Estabilidad + desarrollo profesional Beneficios sociales Formar parte de un equipo que cuenta Contrato: indefinido Horario: 8.30 a 13.30 y de 15.30 a 18.30 Vacaciones: 22 días laborables al año para disfrutar de tu tiempo libre. Colectivo Ontime con Banco Santander: disfruta de múltiples ventajas y servicios pensados especialmente para ti. Beneficios exclusivos: Acceso a descuentos en cines, parques temáticos, musicales y mucho más a través de nuestro programa "Soy Ontime". Seguro médico privado: A partir de los 2 años con nosotros. En Ontime creemos en el talento sin etiquetas. La diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades forman parte de nuestra forma de ser y de crecer. Apostamos por el talento femenino en el sector logístico y trabajamos cada día para construir entornos más abiertos, accesibles y equitativos, donde cada persona pueda desarrollar su máximo potencial. No es solo un empleo. Es el siguiente paso en tu carrera. Ontime. Si quieres llegar lejos, acompáñanos.

15 hora(s) 19 min(s) atrás
Vendedor/a - Valencia Colón - 16 horas
Rituals
1 - 2 Años
No Revelado
Valencia

¿Estás preparado para ser la imagen de nuestra marca e interactuar con los clientes desde el momento en que entran en la tienda? Únete a los equipos de nuestras tiendas, donde cada interacción es una oportunidad para repartir alegría y belleza, creando experiencias inolvidables para cada cliente. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Nuestra tienda Rituals de Valencia Colón, busca un/a nuevo/a compañero/a que sea proactivo/a, positivo/a, responsable, con ganas de ayudar a nuestros clientes y de trabajar en equipo. Nuestra prioridad es que los clientes se sientan como en casa, y tú puedes formar parte de ello. En tu día a día, serás el/la principal embajador/a de la marca y compartirás esta esencia con el equipo y los clientes. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Trabajar con tu equipo, el Shop Manager y el Assistant Shop Manager para conseguir conjuntamente los objetivos de la tienda y alcanzar tu máximo potencial; Conectar con los clientes y aprendiendo a ofrecerles una experiencia de compra significativa; Te llena de energía mantener la tienda limpia y organizada. Los productos se presentan siempre de acuerdo con nuestras directrices de visual merchandising. Seguir los procedimientos de seguridad de la tienda. Aportar tus propias ideas. Te convertirás en un experto/a de nuestras colecciones, productos y tratamientos. Rituals ofrece muchas oportunidades para desarrollar tus conocimientos y habilidades a través de nuestro amplio programa de formación. Saca lo mejor de ti En la tienda, trabajarás junto a un equipo lleno de energía que al igual que tú, se esfuerza por ofrecer la mejor experiencia al cliente y saben encontrar la solución adecuada en cada situación. En Rituals, fomentamos las conexiones entre nosotros a través de momentos significativos, celebraciones de éxitos y reuniones inspiradoras. Nuestro ambiente de trabajo se describe como dinámico, familiar y orientado al trabajo en equipo, con un enfoque en la sostenibilidad y el bienestar. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en una posición similar. Mentalidad de servicio al cliente y espíritu de trabajo en equipo. Capacidad para tomar decisiones y resolver problemas. Orientación al detalle, y capacidad de organización. Disponibilidad de mañanas y tardes, así como fines de semana. Nivel de inglés alto. Valorable otros idiomas. Además, todos los miembros de nuestro equipo se caracterizan por los siguientes rasgos: ENÉRGICO: Tu personalidad auténtica y brillante inspira a nuestros clientes. EMBAJADOR DE MARCA: Eres el referente tanto para tu equipo como para los clientes. MENTALIDAD DE SERVICIO: Siempre pones al cliente como prioridad. Ventajas de trabajar en Rituals Oportunidades de formación y desarrollo Seguro de salud con precio especial y ventaja fiscal Bonus atractivo 1 mes adicional a los días de maternidad/paternidad establecidos por Ley Tarjeta Gourmet prepago para la comida en caso de jornadas partidas

15 hora(s) 19 min(s) atrás
Comercial de punto de venta- Molina del Segura
Philip Morris International
1 - 2 Años
No Revelado
Murcia

Forma parte de un cambio revolucionario... En PMI, hemos elegido hacer algo increíble. Estamos transformando totalmente nuestro negocio y construyendo nuestro futuro con productos libres de humo. Nuestro equipo comercial tiene un impacto directo en nuestra misión: convertir a los fumadores adultos en usuarios de nuestros innovadores productos libres de humo. Tu día a día: Serás el embajador de marca y el motor de la adquisición presencialmente en el punto de venta del canal indirecto: el estanco.Actuar como embajador de las marcas de PMI dentro del estanco, representando a la compañía de forma profesional.Construir una relación de colaboración con el estanquero y el personal del punto de venta, alineando esfuerzos para maximizar los resultados comerciales.Abordar de forma proactiva a consumidores adultos fumadores, presentando nuestras mejores alternativas mediante una venta consultiva y responsable.Adquirir nuevos usuarios y fidelizar a los existentes, apoyándose en un alto conocimiento del portafolio multicategoría y sus beneficios.Gestionar y alcanzar los objetivos de ventas individuales y multicategoría, identificando oportunidades y adaptándose con agilidad en el punto de venta.Ejecutar la actividad conforme a los estándares y estrategia de PMI, garantizando una experiencia premium y consistente. ¿A quién buscamos?:Experiencia comercial o en atención al cliente.Curioso, proactivo, con buena actitud, orientación a resultados, resolutivo y con vocación por el servicio.Habilidades comunicativas y de escucha activa.Formación mínima: grado medio o bachillerato.Nivel de español C1 mínimo, inglés altamente valorable.Buen manejo del paquete Microsoft Office.Permiso para trabajar en la UE.Disponibilidad para trabajar en jornada partida/intensiva de lunes a domingos con los descansos previstos por ley (40h/semana trabajando 5 días).Disponibilidad para moverse para las acciones comerciales por las zonas asignadas. Lo que ofrecemos: Lo que ofrecemos: Contrato indefinido Seguro médico Ayuda a la comida Plan de pensiones Salario fijo + variable con base en 450€ mensuales sin límites de incremento en función de los resultados. Formación a cargo de la empresa y posibilidad de desarrollo No se ofrece apoyo de reubicación/visado. Es necesario contar con el derecho legal a trabajar en España para ser considerado/a para este puesto.

15 hora(s) 19 min(s) atrás
Sales and Services - Internship
Capgemini
1 - 2 Años
No Revelado
Valencia

Prácticas formativas Consultor/a Salesforce Valencia Prácticas formativas Consultor/a Salesforce Valencia Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás la libertad de diseñar tu carrera profesional como desees, con el respaldo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo. Aquí podrás reinventar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las organizaciones líderes en el mundo a descubrir el valor de la tecnología y construir un mundo más sostenible e inclusivo. Acerca del rol ¿Te apetece sumarte al equipo y participar en proyectos para empresas del Ibex 35 en un equipo de trabajo multidisciplinar que tiene como objetivo desarrollar soluciones Salesforce innovadoras que impulsen la transformación digital, optimicen operaciones y mejoren la experiencia del cliente de manera integral? ¿Qué harás en el proyecto? Participarás en una unidad centrada en el desarrollo Digital. Formación en Desarrollo de Salesforce: paquete Java, con HTML, CSS, JavaScript y formación en Apex. Aprenderás sobre automatización. Aprenderás los frameworks Angular o React. Conocimientos en entornos de desarrollo como Visual Studio. Tu perfil Para sentirte a gusto en la posición es necesario que cumplas con los siguientes requisitos: Estudiantes de Grado (Ingeniería Multimedia, Ingeniería Informática o similares) o Formación Profesional (DAW o DAM). Es imprescindible poder firmar convenio de colaboración con tu centro. Conocimientos básicos en Java, JavaScript, HTML, CSS y SQL. Buen nivel de inglés (B2 en adelante). ¡Muchas ganas de aprender! Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados nos encantará conocerte. Valoramos positivamente disponer del Certificado de Discapacidad. Condiciones de las prácticas Provincia: Valencia. Horario: de lunes a viernes con jornada completa. Modelo de trabajo híbrido ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Un ambiente de trabajo único. Tendrás acceso a diferentes plataformas de formación. Horario flexible de mañanas y posibilidad de teletrabajo. ¿Por qué Capgemini? Nuestros compromisos y prioridades El grupo Capgemini fomenta una cultura inclusiva en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad. El Plan de Igualdad y Código Ético garantizan una selección y un desarrollo profesional igualitario dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso, con 340.000 profesionales en más de 50 países. Con más de 55 años de trayectoria, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuestras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners. MAKE IT REAL. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es Prácticas formativas Consultor/a Salesforce Valencia Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás la libertad de diseñar tu carrera profesional como desees, con el respaldo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo. Aquí podrás reinventar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las organizaciones líderes en el mundo a descubrir el valor de la tecnología y construir un mundo más sostenible e inclusivo. Acerca del rol ¿Te apetece sumarte al equipo y participar en proyectos para empresas del Ibex 35 en un equipo de trabajo multidisciplinar que tiene como objetivo desarrollar soluciones Salesforce innovadoras que impulsen la transformación digital, optimicen operaciones y mejoren la experiencia del cliente de manera integral? ¿Qué harás en el proyecto? Participarás en una unidad centrada en el desarrollo Digital. Formación en Desarrollo de Salesforce: paquete Java, con HTML, CSS, JavaScript y formación en Apex. Aprenderás sobre automatización. Aprenderás los frameworks Angular o React. Conocimientos en entornos de desarrollo como Visual Studio. Tu perfil Para sentirte a gusto en la posición es necesario que cumplas con los siguientes requisitos: Estudiantes de Grado (Ingeniería Multimedia, Ingeniería Informática o similares) o Formación Profesional (DAW o DAM). Es imprescindible poder firmar convenio de colaboración con tu centro. Conocimientos básicos en Java, JavaScript, HTML, CSS y SQL. Buen nivel de inglés (B2 en adelante). ¡Muchas ganas de aprender! Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados nos encantará conocerte. Valoramos positivamente disponer del Certificado de Discapacidad. Condiciones de las prácticas Provincia: Valencia. Horario: de lunes a viernes con jornada completa. Modelo de trabajo híbrido ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Un ambiente de trabajo único. Tendrás acceso a diferentes plataformas de formación. Horario flexible de mañanas y posibilidad de teletrabajo. ¿Por qué Capgemini? Nuestros compromisos y prioridades El grupo Capgemini fomenta una cultura inclusiva en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad. El Plan de Igualdad y Código Ético garantizan una selección y un desarrollo profesional igualitario dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso, con 340.000 profesionales en más de 50 países. Con más de 55 años de trayectoria, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuestras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners. MAKE IT REAL. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es

15 hora(s) 19 min(s) atrás
Business Development Account Manager for E-commerce - Qualcomm, flexible on location within Europe/R
Qualcomm
1 - 2 Años
No Revelado
Madrid

Company: Qualcomm Europe, Inc. Italy Branch Office Job Area: Sales, Business Development & Marketing Group, Sales, Business Development & Marketing Group > Sales Operations General Summary: Arduino is now part of the Qualcomm organisation! PLEASE NOTE WE ARE FLEXIBLE ON LOCATION AND CAN CONSIDER CANDIDATES BASED ANYWHERE WITHIN EUROPE. Arduino's mission is to enable people to enhance their lives through accessible open-source electronics and digital technologies. Since 2005, millions of people, from students to professional engineers, have used our platform to innovate across fields like smart homes, autonomous vehicles, and industrial automation. We are now looking for a Business Development Account Manager to spearhead the international expansion of our e-commerce business. In this role, you will be the lead strategist and coordinator for entering new global markets, identifying the best technical solutions and localized strategies to bring Arduino products directly to more creators worldwide. You will act as a bridge between market opportunity and operational execution, ensuring our e-commerce footprint scale effectively across diverse regions. Responsibilities As the Business Development Account Manager for E-commerce, you will be responsible for the end-to-end strategy and deployment of our international digital sales channels. Your core duties will include: Market Assessment: Identify and assess opportunities for international expansion by analyzing market potential, consumer trends, and regional demand for Arduino solutions. Strategic Planning: Define the go-to-market strategy for new regions, including localized marketing approaches, and distribution logistics. Solution Identification: Evaluate and select available e-commerce platforms and third-party solutions to ensure a seamless, localized user experience. Stakeholder Coordination: coordinate multi-disciplinary teams to align on project milestones and deployment timelines. Operational Execution: Coordinate the setup of new storefronts, ensuring compliance with local regulations and integration with internal systems. Manage the business in person or through local resources/agencies. Performance Analysis: Monitor and report on the success of new market entries using KPIs, providing ROI analysis and data-driven recommendations to leadership. User Experience Optimization: Plan and execute experiments, such as conversion tests and funnel optimizations, to maximize lead generation and sales performance. Go to Market: define and lead go to market strategy, including marketing and advertising. Preferred Minimum Qualifications / Skills E-commerce Expertise: 5+ years of experience in managing and scaling e-commerce marketplaces (Amazon, Mercado Libre, FlipKart, Tmall, JD, etc.) across different countries and diverse cultures, preferably in Asia or LATAM. Relationship Management: Ability to build rapport and influence internal stakeholders and external partners. Project Management: Strong organizational skills with a demonstrated ability to handle multiple international projects simultaneously with effective time management. Analytical Mindset: Comfortable working with complex data to justify business decisions and adjust strategies based on performance metrics. Communication: Excellent verbal and written communication skills in English; additional languages are a plus. Proactive & Remote-Ready: A self-starter who excels in unstructured environments and can operate effectively across different time zones. Technical Affinity: A genuine interest in the Arduino ecosystem and the broader technology landscape. Education: Bachelor’s degree in Business, Marketing or a related field. Minimum Qualifications: Bachelor's degree and 2+ years of Sales Operations or related work experience. OR Associate's degree and 4+ years of Sales Operations or related work experience. OR High School Diploma or equivalent and 6+ years of Sales Operations or related work experience. Completed advanced degrees in a relevant field may be substituted for up to two years (Master’s = one year, Doctorate = two years) of work experience. Bonus Points Previous experience supporting global technology brands Experience in a remote-first or multi-national work environment. What We Offer Career Growth: A challenging path in a rapidly growing company with dedicated budgets for individual learning and training. Flexibility: A remote-first culture with flexible working hours to support a healthy work-life balance. Values: A mission-driven organization that encourages diversity, cultural exchange, and a modern work vision. Meaningful Work: An opportunity to empower a global community of makers and professionals through accessible technology. Compensation: A competitive salary and benefits package that values specialized experience. Why You Should Join At Arduino, we are leading the field of electronics and we value the unique combination of design and engineering that makes our platform well-loved. We offer a remote-first culture that supports work-life balance and a mission-driven organization that encourages diversity and continuous learning. *References to a particular number of years experience are for indicative purposes only. Applications from candidates with equivalent experience will be considered, provided that the candidate can demonstrate an ability to fulfill the principal duties of the role and possesses the required competencies. Qualcomm is an equal opportunity employer. If you are an individual with a disability and need an accommodation during the application/hiring process, rest assured that Qualcomm is committed to providing an accessible process. You may e-mail disability-accomodations@qualcomm.com or call Qualcomm's toll-free number found here . Upon request, Qualcomm will provide reasonable accommodations to support individuals with disabilities to be able participate in the hiring process. Qualcomm is also committed to making our workplace accessible for individuals with disabilities. (Keep in mind that this email address is used to provide reasonable accommodations for individuals with disabilities. We will not respond here to requests for updates on applications or resume inquiries). Qualcomm expects its employees to abide by all applicable policies and procedures, including but not limited to security and other requirements regarding protection of Company confidential information and other confidential and/or proprietary information, to the extent those requirements are permissible under applicable law. To all Staffing and Recruiting Agencies : Our Careers Site is only for individuals seeking a job at Qualcomm. Staffing and recruiting agencies and individuals being represented by an agency are not authorized to use this site or to submit profiles, applications or resumes, and any such submissions will be considered unsolicited. Qualcomm does not accept unsolicited resumes or applications from agencies. Please do not forward resumes to our jobs alias, Qualcomm employees or any other company location. Qualcomm is not responsible for any fees related to unsolicited resumes/applications. If you would like more information about this role, please contact Qualcomm Careers .

15 hora(s) 19 min(s) atrás
Comercial técnico (Tienda)
HILTI
1 - 2 Años
No Revelado
Madrid

Alcalá de Henares, Madrid, España Ventas al por menor Profesionales con experiencia 19493 ¡Únete a Hilti! Estamos buscando un/a Comercial para incorporarse al equipo de ventas en nuestra tienda de Alcalá de Henares (Hilti Store). Este no es el típico empleo comercial. Existe una relación directa con nuestros clientes que constituyen un pilar fundamental de nuestra estrategia. ¿Cuáles serán tus funciones? Como comercial en tienda, llevarás a cabo las siguientes funciones:Colaborar en la gestión del Centro de Servicio garantizando el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la compañía, en términos de ventas y rentabilidad. Ayudar a clientes locales, desde empresas autónomas hasta clientes con grandes obras. Es un rol al alcance de la mano donde demostrarás nuestros productos, venderás nuestros servicios y software y aconsejarás los clientes sobre las soluciones más innovadoras y rentables para sus necesidades. Podrás adquirir un amplio conocimiento sobre el catálogo de Hilti que abre muchas opciones de carrera para el futuro. ¿Qué requisitos debes cumplir? '+ Titulación universitaria deseable y experiencia en ventas o atención al cliente (retail). Fuerte orientación al cliente y enfoque a resultados. Alta ambición, iniciativa y espíritu competitivo. Valorable conocimiento de los productos, servicios y aplicaciones de Hilti. Conocimientos de Excel a nivel usuario; experiencia en Salesforce y movilidad entre tiendas son valorables. ¿Qué puedes esperar? La oportunidad de trabajar en una empresa multinacional referente en el sector y con una cultura de Compañía consolidada y basada en el cuidado de sus empleados, el trabajo en equipo y la orientación a resultados. ¿Por qué Hilti? Hilti es el referente mundial en innovación para la construcción, con más de 34 000 personas en 120 países. Nuestro propósito, mejorar el mundo de la construcción, nos impulsa a aprender, crecer y descubrir nuevas formas de marcar la diferencia de forma duradera. Aquí podrá sacar el máximo partido a sus habilidades, colaborará con un equipo global e inclusivo y asumirá desafíos significativos. En Hilti, sus ideas y logros se harán en realidad gracias a la pasión, la determinación y el trabajo en equipo. Compromiso con la inclusión En Hilti, la inclusión es un pilar fundamental de nuestra forma de trabajar, liderar y crecer juntos. Tenemos el compromiso de fomentar la diversidad de pensamiento y crear un entorno inclusivo para todo el mundo en cualquier lugar. Trabajamos duro para garantizar que todas las opiniones sean valoradas y que cada miembro del equipo pueda realizar su aportación cuando lo considere oportuno. Gracias a base, podemos fortalecer nuestros equipos, mejoramos los procesos de innovación y el impacto conseguido, para mejorar juntos el sector de la construcción. ¿Te interesa? ¡Envíanos tu CV ahora!¡Te estamos esperando!

15 hora(s) 19 min(s) atrás
Tècnic/a d'Expansió Comercial – Sector Educatiu (Zona Barcelona)
Grupo MT
1 - 2 Años
No Revelado
Barcelona

BARCELONA Tens experiència en l'àmbit comercial dins del sector educatiu i t'apassionen els reptes lligats al creixement i la captació de nous clients? Empresa líder en el sector de l'ensenyament especialitzat a oferir solucions pedagògiques innovadores a centres educatius, el compromís dels quals amb la qualitat i la millora contínua, ens ha consolidat com a referent en l'àmbit educatiu. Busquem incorporar un/a Tècnic/a d'Expansió Comercial amb àmplia experiència en el sector de l'ensenyament per a impulsar el nostre creixement en la zona de Barcelona i província. Funcions principals: Fidelització activa de la cartera de clients existents, incentivant l'increment en la contractació dels nostres serveis. Elaboració, presentació i tancament de propostes comercials personalitzades, adaptades a les necessitats de cada centre. Dissenyar i executar l'estratègia d'expansió comercial en la zona assignada, amb especial focus en la captació de nous col·legis i institucions educatives, identificant oportunitats comercials i establint relacions duradores. Gestionar el cicle complet de la venda: prospecció, contacte, presentació de serveis, seguiment i tancament. Representar a l'empresa en visites presencials, fires i trobades del sector educatiu. Realitzar informes de seguiment i anàlisi de mercat. Requisits imprescindibles: Experiència demostrable com a comercial en el sector educatiu, especialment en contacte directe amb col·legis privats i concertats. Excel·lent coneixement de l'ecosistema educatiu de Barcelona i la seva àrea metropolitana. Habilitats de comunicació, negociació i orientació a resultats. Permís de conduir B i disponibilitat per a desplaçaments locals. Imprescindible estar en possessió de certificació oficial de català. Maneig fluid d'eines digitals . Es valorarà formació superior en Pedagogia, Psicopedagogia, Educació, Màrqueting o àrees afins. Valorable nivell d'anglès mínim B2. S'ofereix: Contracte indefinit amb període de prova. Jornada completa, amb flexibilitat horària. Salari fix competitiu + incentius per objectius. Incorporació a una empresa sòlida, amb forta presència en el sector educatiu a nivell nacional. Formació inicial i acompanyament per part de l'equip. Possibilitats reals de desenvolupament professional. PROFESIONALIDAD CONVIVENCIA COMPROMISO EDUCACIÓN FORMACIÓN CREATIVIDAD INNOVACIÓN EFICIENCIA GESTIÓN HONESTIDAD RESPETO

15 hora(s) 19 min(s) atrás
Enterprise Corporate Sales Account Executive - Spanish Speaker
Salesforce
1 - 2 Años
No Revelado
Madrid

To get the best candidate experience, please consider applying for a maximum of 3 roles within 12 months to ensure you are not duplicating efforts. Job Category Sales Job Details About Salesforce Salesforce is the #1 AI CRM, where humans with agents drive customer success together. Here, ambition meets action. Tech meets trust. And innovation isn’t a buzzword — it’s a way of life. The world of work as we know it is changing and we're looking for Trailblazers who are passionate about bettering business and the world through AI, driving innovation, and keeping Salesforce's core values at the heart of it all. Ready to level-up your career at the company leading workforce transformation in the agentic era? You’re in the right place! Agentforce is the future of AI, and you are the future of Salesforce. Overview of the Role: Salesforce is looking for an Account Executive, Enterprise Corporate Sales to join our team in Spain. As a trusted partner, you won't just sell AI agents — you'll work alongside them to accelerate revenue and deliver meaningful outcomes for some of the world's most complex organizations. In this role, you will own the full sales cycle across a set of Fortune 500-caliber enterprise accounts, partnering closely with internal teams to build long-term strategic relationships with your customers. Responsibilities: Own the end-to-end sales cycle from prospecting and business champion engagement through to C-level close, leveraging solutions architects, sales engineers, professional services, and partners as needed. Build and execute account strategies by identifying territory and vertical opportunities, maintaining a strong pipeline, and consistently exceeding monthly and quarterly sales targets. Serve as a trusted advisor to customers by understanding their business challenges and positioning Salesforce solutions through value-based selling and return on investment analysis. Engage with industry events and user groups to generate market interest and expand presence within your designated accounts. Required Qualifications: Proven quota-carrying sales and account management experience with a successful history of net new business development and consistent delivery against revenue targets. Experience running complex sales cycles from business champion to C-level, including full ownership of territory management. Demonstrated ability to build and maintain a sales pipeline that supports overachievement within a defined market sector. Fluency in English and Spanish. Preferred Qualifications: Experience selling enterprise software or SaaS solutions into large, complex organizations. Familiarity with formal sales methodology training or certification. Ability to develop business cases and lead strategic alliances with key stakeholders. Strong interpersonal and communication skills with experience influencing at the executive level. Unleash Your Potential When you join Salesforce, you’ll be limitless in all areas of your life. Our benefits and resources support you to find balance and be your best , and our AI agents accelerate your impact so you can do your best . Together, we’ll bring the power of Agentforce to organizations of all sizes and deliver amazing experiences that customers love. Apply today to not only shape the future — but to redefine what’s possible — for yourself, for AI, and the world. Accommodations If you need a reasonable accommodation during the application or the recruiting process, please submit a request via this Accommodations Request Form . Please note that Salesforce uses artificial intelligence (AI) tools to help our recruiters assess and evaluate candidates’ resumes and qualifications throughout the recruiting process. Humans will always make any candidate selection and hiring decisions. Please see our Candidate Privacy Statement for more information about how we use your personal data and your rights, including with regard to use of AI tools and opt out options. Posting Statement Salesforce is an equal opportunity employer and maintains a policy of non-discrimination with all employees and applicants for employment. What does that mean exactly? It means that at Salesforce, we believe in equality for all. And we believe we can lead the path to equality in part by creating a workplace that’s inclusive, and free from discrimination. Know your rights: workplace discrimination is illegal. Any employee or potential employee will be assessed on the basis of merit, competence and qualifications – without regard to race, religion, color, national origin, sex, sexual orientation, gender expression or identity, transgender status, age, disability, veteran or marital status, political viewpoint, or other classifications protected by law. This policy applies to current and prospective employees, no matter where they are in their Salesforce employment journey. It also applies to recruiting, hiring, job assignment, compensation, promotion, benefits, training, assessment of job performance, discipline, termination, and everything in between. Recruiting, hiring, and promotion decisions at Salesforce are fair and based on merit. The same goes for compensation, benefits, promotions, transfers, reduction in workforce, recall, training, and education.

15 hora(s) 19 min(s) atrás
Vendedor/a Cocinas Indefinido 40h Rotativo Logroño
Leroy Merlin España
1 - 2 Años
No Revelado
La Rioja

Nuestras Tiendas es el lugar donde demostramos, cara a cara, nuestro propósito. Si compartes este objetivo y tu satisfacción es conseguir que los clientes puedan dar vida a sus ideas y proyectos, este es tu sitio. Formar parte del equipo de nuestras tiendas significa trabajar en un ambiente de co-creación donde vivir nuestros valores y propósito de empresa junto al cliente. ¿Te unes a nosotros y nosotras? Te lo enseñamos aquí en este vídeo: Por esto contamos contigo como Vendedor/a Especialista, porque tienes un amplio conocimiento de tu oficio y nuestros productos, aportas la experiencia de trabajar como profesional de tu sector y sobre todo tienes pasión por lo que haces. Principales funcionesOfrecer un asesoramiento completo al habitante, en su ámbito de actuación, con el objetivo de alcanzar la satisfacción y fidelización del mismo.Asesorar al habitante, a través del canal adecuado en cada momento, con el objetivo de ofrecerle los productos / servicios que más se ajusten a sus necesidades. Atender al habitante con diligencia y resolver las incidencias y dudas que puedan darse durante todo el proceso de venta, personalizando y ofreciendo experiencias de compra positivas.Detectar oportunidades de negocio en todas las interacciones con el habitante, y aprovecharlas teniendo en cuenta siempre los criterios de margen y rentabilidad para Leroy Merlin, realizando los presupuestos y los pedidos asociados, y llevando a cabo un seguimiento de los mismos.Ofrecer a los habitantes los servicios más adaptados a la venta solución como la instalación, financiación y envíos a domicilio entre otros gestionando los pagos en el punto de venta cuando la ocasión lo permita.Realizar la gestión administrativa de los servicios postventa de cara a prestar un servicio idóneo para el habitante. ¿Qué ofrecemos? Nuestro Propósito En Leroy Merlin tenemos un propósito que da sentido a lo que somos y a todo lo que hacemos, una guía que es nuestro compromiso contigo y con el planeta. Y es que todo lo que te ofrecemos busca despertar en ti la motivación de crear entornos donde vivir mejor. Porque estamos seguros de una cosa, si nos lo proponemos, cambiar el mundo está en nuestras manos y en las tuyas. La Acción Social es uno de los pilares fundamentales de Leroy Merlin España, siendo un valor añadido para toda la empresa, pero también para la comunidad. A través de diversas acciones: proyectos de reforma y acondicionamiento, donaciones, productos solidarios, voluntariado corporativo y nuestra Convocatoria de Ayudas "Hogares Dignos", contribuimos a la construcción de un mundo y de una sociedad mejor. ¡Benefíciate! Por ser Leroy Merlin Como colaboradora o colaborador de Leroy Merlin España tienes a tu disposición más de 70 beneficios y/o ventajas clasificados en 6 categorías, pensados para brindarte la mejor experiencia por ser parte de este gran equipo. Te beneficiarás además de la Política de Compensación Flexible y de Beneficios ofrecidos por Leroy Merlin, como son la posibilidad de convertirte en accionista de la compañía, Seguro de Salud, ayudas en guardería, cheques restaurante y diversos descuentos con grandes colaboradores comerciales, entre otros. Contarás con una retribución fija además de la participación en los resultados y beneficios. ¡Desarróllate! ¡Fórmate y desarróllate en una empresa multinacional! Encontrarás un gran ambiente de trabajo y dispondrás de autonomía para decidir y actuar, pudiendo participar en la toma de decisiones y en proyectos transversales. El lugar para todas y todos La Gestión de la Diversidad es un eje fundamental en nuestra filosofía de empresa. Es por esto que está incluida en el Chárter de Diversidad, un código de compromiso promovido por la Fundación para la Diversidad y apoyado por el Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad. Con esto, nos reafirmamos en nuestro compromiso con el respeto al derecho de la inclusión de todas las personas y reconocemos los beneficios que nos brindan la diversidad cultural, demográfica y social. Leroy Merlín España, S.L.U., declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad entre mujeres y hombres, sin ningún tipo de discriminación, así como en el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad efectiva en el seno de nuestra organización. Asumimos el principio de igualdad entre mujeres y hombres en todos y cada uno de los ámbitos en los que se desarrolla nuestra actividad y en el marco de la Responsabilidad social de nuestra Organización. Si quieres desarrollar el trabajo que te gusta, nuestra puerta está abierta para ti. Aquí no entendemos de barreras. TU TALENTO NO TIENE LÍMITES Sí quieres conocer más información acerca de nuestro Propósito, valores y acciones y nuestras vacantes de empleo, dejamos a tu disposición nuestra Web de Empleo Corporativa Leroy Merlin España. ¡CAMBIAR NUESTRO MUNDO ESTÁ EN NUESTRAS MANOS!

15 hora(s) 19 min(s) atrás
Vendedor/a Electricidad-Fontanería Temporal 24h Rotativo Gijón
Leroy Merlin España
1 - 2 Años
No Revelado
Asturias

Nuestras Tiendas es el lugar donde demostramos, cara a cara, nuestro propósito. Si compartes este objetivo y tu satisfacción es conseguir que los clientes puedan dar vida a sus ideas y proyectos, este es tu sitio. Formar parte del equipo de nuestras tiendas significa trabajar en un ambiente de co-creación donde vivir nuestros valores y propósito de empresa junto al cliente. ¿Te unes a nosotros y nosotras? Te lo enseñamos aquí en este vídeo: Por esto contamos contigo como Vendedor/a Especialista, porque tienes un amplio conocimiento de tu oficio y nuestros productos, aportas la experiencia de trabajar como profesional de tu sector y sobre todo tienes pasión por lo que haces. Principales funcionesOfrecer un asesoramiento completo al habitante, en su ámbito de actuación, con el objetivo de alcanzar la satisfacción y fidelización del mismo.Asesorar al habitante, a través del canal adecuado en cada momento, con el objetivo de ofrecerle los productos / servicios que más se ajusten a sus necesidades. Atender al habitante con diligencia y resolver las incidencias y dudas que puedan darse durante todo el proceso de venta, personalizando y ofreciendo experiencias de compra positivas.Detectar oportunidades de negocio en todas las interacciones con el habitante, y aprovecharlas teniendo en cuenta siempre los criterios de margen y rentabilidad para Leroy Merlin, realizando los presupuestos y los pedidos asociados, y llevando a cabo un seguimiento de los mismos.Ofrecer a los habitantes los servicios más adaptados a la venta solución como la instalación, financiación y envíos a domicilio entre otros gestionando los pagos en el punto de venta cuando la ocasión lo permita.Realizar la gestión administrativa de los servicios postventa de cara a prestar un servicio idóneo para el habitante. ¿Qué ofrecemos? Nuestro Propósito En Leroy Merlin tenemos un propósito que da sentido a lo que somos y a todo lo que hacemos, una guía que es nuestro compromiso contigo y con el planeta. Y es que todo lo que te ofrecemos busca despertar en ti la motivación de crear entornos donde vivir mejor. Porque estamos seguros de una cosa, si nos lo proponemos, cambiar el mundo está en nuestras manos y en las tuyas. La Acción Social es uno de los pilares fundamentales de Leroy Merlin España, siendo un valor añadido para toda la empresa, pero también para la comunidad. A través de diversas acciones: proyectos de reforma y acondicionamiento, donaciones, productos solidarios, voluntariado corporativo y nuestra Convocatoria de Ayudas "Hogares Dignos", contribuimos a la construcción de un mundo y de una sociedad mejor. ¡Benefíciate! Por ser Leroy Merlin Como colaboradora o colaborador de Leroy Merlin España tienes a tu disposición más de 70 beneficios y/o ventajas clasificados en 6 categorías, pensados para brindarte la mejor experiencia por ser parte de este gran equipo. Te beneficiarás además de la Política de Compensación Flexible y de Beneficios ofrecidos por Leroy Merlin, como son la posibilidad de convertirte en accionista de la compañía, Seguro de Salud, ayudas en guardería, cheques restaurante y diversos descuentos con grandes colaboradores comerciales, entre otros. Contarás con una retribución fija además de la participación en los resultados y beneficios. ¡Desarróllate! ¡Fórmate y desarróllate en una empresa multinacional! Encontrarás un gran ambiente de trabajo y dispondrás de autonomía para decidir y actuar, pudiendo participar en la toma de decisiones y en proyectos transversales. El lugar para todas y todos La Gestión de la Diversidad es un eje fundamental en nuestra filosofía de empresa. Es por esto que está incluida en el Chárter de Diversidad, un código de compromiso promovido por la Fundación para la Diversidad y apoyado por el Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad. Con esto, nos reafirmamos en nuestro compromiso con el respeto al derecho de la inclusión de todas las personas y reconocemos los beneficios que nos brindan la diversidad cultural, demográfica y social. Leroy Merlín España, S.L.U., declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad entre mujeres y hombres, sin ningún tipo de discriminación, así como en el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad efectiva en el seno de nuestra organización. Asumimos el principio de igualdad entre mujeres y hombres en todos y cada uno de los ámbitos en los que se desarrolla nuestra actividad y en el marco de la Responsabilidad social de nuestra Organización. Si quieres desarrollar el trabajo que te gusta, nuestra puerta está abierta para ti. Aquí no entendemos de barreras. TU TALENTO NO TIENE LÍMITES Sí quieres conocer más información acerca de nuestro Propósito, valores y acciones y nuestras vacantes de empleo, dejamos a tu disposición nuestra Web de Empleo Corporativa Leroy Merlin España. ¡CAMBIAR NUESTRO MUNDO ESTÁ EN NUESTRAS MANOS!

15 hora(s) 19 min(s) atrás
Vendedor/a Herramientas Indefinido 40h Rotativo Bilbondo
Leroy Merlin España
1 - 2 Años
No Revelado
Vizcaya

Nuestras Tiendas es el lugar donde demostramos, cara a cara, nuestro propósito. Si compartes este objetivo y tu satisfacción es conseguir que los clientes puedan dar vida a sus ideas y proyectos, este es tu sitio. Formar parte del equipo de nuestras tiendas significa trabajar en un ambiente de co-creación donde vivir nuestros valores y propósito de empresa junto al cliente. ¿Te unes a nosotros y nosotras? Te lo enseñamos aquí en este vídeo: Por esto contamos contigo como Vendedor/a Especialista, porque tienes un amplio conocimiento de tu oficio y nuestros productos, aportas la experiencia de trabajar como profesional de tu sector y sobre todo tienes pasión por lo que haces. Principales funcionesOfrecer un asesoramiento completo al habitante, en su ámbito de actuación, con el objetivo de alcanzar la satisfacción y fidelización del mismo.Asesorar al habitante, a través del canal adecuado en cada momento, con el objetivo de ofrecerle los productos / servicios que más se ajusten a sus necesidades. Atender al habitante con diligencia y resolver las incidencias y dudas que puedan darse durante todo el proceso de venta, personalizando y ofreciendo experiencias de compra positivas.Detectar oportunidades de negocio en todas las interacciones con el habitante, y aprovecharlas teniendo en cuenta siempre los criterios de margen y rentabilidad para Leroy Merlin, realizando los presupuestos y los pedidos asociados, y llevando a cabo un seguimiento de los mismos.Ofrecer a los habitantes los servicios más adaptados a la venta solución como la instalación, financiación y envíos a domicilio entre otros gestionando los pagos en el punto de venta cuando la ocasión lo permita.Realizar la gestión administrativa de los servicios postventa de cara a prestar un servicio idóneo para el habitante. ¿Qué ofrecemos? Nuestro Propósito En Leroy Merlin tenemos un propósito que da sentido a lo que somos y a todo lo que hacemos, una guía que es nuestro compromiso contigo y con el planeta. Y es que todo lo que te ofrecemos busca despertar en ti la motivación de crear entornos donde vivir mejor. Porque estamos seguros de una cosa, si nos lo proponemos, cambiar el mundo está en nuestras manos y en las tuyas. La Acción Social es uno de los pilares fundamentales de Leroy Merlin España, siendo un valor añadido para toda la empresa, pero también para la comunidad. A través de diversas acciones: proyectos de reforma y acondicionamiento, donaciones, productos solidarios, voluntariado corporativo y nuestra Convocatoria de Ayudas "Hogares Dignos", contribuimos a la construcción de un mundo y de una sociedad mejor. ¡Benefíciate! Por ser Leroy Merlin Como colaboradora o colaborador de Leroy Merlin España tienes a tu disposición más de 70 beneficios y/o ventajas clasificados en 6 categorías, pensados para brindarte la mejor experiencia por ser parte de este gran equipo. Te beneficiarás además de la Política de Compensación Flexible y de Beneficios ofrecidos por Leroy Merlin, como son la posibilidad de convertirte en accionista de la compañía, Seguro de Salud, ayudas en guardería, cheques restaurante y diversos descuentos con grandes colaboradores comerciales, entre otros. Contarás con una retribución fija además de la participación en los resultados y beneficios. ¡Desarróllate! ¡Fórmate y desarróllate en una empresa multinacional! Encontrarás un gran ambiente de trabajo y dispondrás de autonomía para decidir y actuar, pudiendo participar en la toma de decisiones y en proyectos transversales. El lugar para todas y todos La Gestión de la Diversidad es un eje fundamental en nuestra filosofía de empresa. Es por esto que está incluida en el Chárter de Diversidad, un código de compromiso promovido por la Fundación para la Diversidad y apoyado por el Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad. Con esto, nos reafirmamos en nuestro compromiso con el respeto al derecho de la inclusión de todas las personas y reconocemos los beneficios que nos brindan la diversidad cultural, demográfica y social. Leroy Merlín España, S.L.U., declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad entre mujeres y hombres, sin ningún tipo de discriminación, así como en el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad efectiva en el seno de nuestra organización. Asumimos el principio de igualdad entre mujeres y hombres en todos y cada uno de los ámbitos en los que se desarrolla nuestra actividad y en el marco de la Responsabilidad social de nuestra Organización. Si quieres desarrollar el trabajo que te gusta, nuestra puerta está abierta para ti. Aquí no entendemos de barreras. TU TALENTO NO TIENE LÍMITES Sí quieres conocer más información acerca de nuestro Propósito, valores y acciones y nuestras vacantes de empleo, dejamos a tu disposición nuestra Web de Empleo Corporativa Leroy Merlin España. ¡CAMBIAR NUESTRO MUNDO ESTÁ EN NUESTRAS MANOS!

15 hora(s) 19 min(s) atrás
Area Manager, EU CO (Fixed Term Contract), EU AMZL - CO OTR
Amazon Road Transport Spain, S.L.U.
1 - 2 Años
No Revelado
Barcelona

DESCRIPTION Shift: Tuesday - Saturday 11h00 to 19h00 CET The goal of Amazon Logistics is to build a world class last mile delivery operation. Amazon aims to exceed the expectations of our customers by ensuring that their orders are delivered quickly, accurately, and in the most cost effective way possible. As a EU CO Area Manager, you will drive performance on day to day operations and projects for EU CO. Your role will be to focus on key KPIs in terms of forecast accuracy and process adherance/improvement playing a key role in deliverables to both our Delivery Station and Delivery Service Partner Management team. This position offers an exciting opportunity to make history and become a member of a team whose purpose is to solve complex challenges and create unprecedented customer experiences. We’re looking for creative leaders with a passion for innovation, knack for problem solving, and dedication to creating world-class customer experiences. You will be be accountable for daily, weekly and monthly KPIs and metrics. You will be responsible for driving program scoping, roll out and compliance/monitoring and stakeholder experience. In addition, you will be instrumental in developing best practices and standard work for the network. You will play a proactive role in written and verbal communication with various departments, as you maintain Amazon’s exceptionally high levels of service, both for our customers and suppliers, facilitating the flow of information between different stakeholders and resolving any potential issues that impact business continuity. We need you to step back at strategic intervals to take in the bigger picture and to be comfortable conducting research into process improvement initiatives and taking real-time decisions. You will also maintain and report up to date and accurate statistics, management reports and analysis. Key job responsibilities Managing daily operations of the team, ensuring all the required tasks are executed on time, adhering to the standard practices.Monitor and report on daily and weekly performances. Deep dive on trends, identify the gaps in performance metrics and take corrective actions.Execute best practices that improve customer, cost, and delivery partner outcomes· Develop processes and systems to achieve metrics, often requiring scrappy solutions to temporarily overcome technical limitations. The ability to scale will be critical to all processes.Create and drive scalable standard work that enables remote support of a complex business area.Proactively identify and lead process improvement initiatives though quantitative analysis and data-driven decision making.Create, manage, support recognition and communication programs for scheduling team. A day in the life As Area Managers, you will lead a shift in Central Operations, overseeing Sorting and Flow Management tasks. You will ensure that teams of Shift Managers and Schedulers deploy the latest forecast updates, container plan optimization, and risk mitigations for the entire EU network on a daily basis. You must guarantee execution excellence, accurate reporting, and continuous process improvements in operations. About the team Central Operations (CO) refers to a new approach within Amazon Logistics (AMZL) to define a scalable solution to run the increasingly complex and growing last mile delivery network. CO is a key strategic initiative with a vision to transform the way AMZL executes forecasting, route planning, demand scheduling and last mile delivery. We are looking for a Operations Manager with a track record of operational excellence to drive scalability, ensuring strong processes and culture are developed. This person will be able to lead a team that operates in areas of the business with a high degree of ambiguity that require a great deal of thought leadership. The role will provide opportunities to think big, develop original ideas, and partner with AMZL Planning, Transportation, Last Mile Tech, Operations and business expansion teams to develop a strategic approach to scale Central Operations. BASIC QUALIFICATIONSBachelor's degree, or Master's degreeExperience in human resources managementExperience communicating clearly and concisely with leadership, stakeholders, and cross-functional teamsExperience in English-language communication skills, both written and verbalExperience using data to influence business decisions PREFERRED QUALIFICATIONSExperience with process improvements (Lean Six Sigma and/or Kaizen)Experience in logisticsExperience working with the MS Office suite (Word, Excel, Outlook) in a professional environment Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (https://www.amazon.jobs/en/privacy_page) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

15 hora(s) 19 min(s) atrás
Técnico Comercial
Reclut
1 - 2 Años
No Revelado
Madrid

¿Tienes experiencia comercial y disfrutas asesorando a clientes en la toma de decisiones? ¿Te motiva trabajar con operaciones de alto valor económico y cerrar ventas consultivas? ¿Buscas un proyecto donde puedas gestionar tu tiempo con autonomía y centrarte en vender, sin tener que buscar clientes desde cero? En estos momentos, como consultora de reclutamiento, estamos buscando para nuestro cliente un/a Comercial Autónomo/a para desarrollar la actividad comercial en la provincia de Madrid y alrededores, formando parte de una empresa especializada en soluciones definitivas para problemas de humedades en viviendas y edificios. FUNCIONES Y TAREAS Visitar clientes potenciales previamente asignados por la empresa. Analizar las necesidades del cliente y ofrecer la solución más adecuada. Realizar un diagnóstico de la situación apoyándote en las herramientas facilitadas por la empresa. Elaborar y presentar presupuestos personalizados. Explicar de forma clara y profesional las soluciones propuestas. Gestionar el seguimiento de las oportunidades comerciales. Negociar y cerrar operaciones de forma consultiva. Registrar la actividad comercial en el CRM. Mantener una excelente experiencia de cliente durante todo el proceso. Colaborar con el equipo técnico para garantizar la correcta ejecución de los proyectos. REQUISITOS Experiencia previa en venta consultiva o comercial de servicios o productos de valor añadido. Acostumbrado/a a trabajar por objetivos y orientado/a al cierre de ventas. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Perfil autónomo, organizado y con iniciativa. Manejo básico de herramientas informáticas y CRM. Residencia en Barcelona (o alrededores). Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos por la provincia. Se valorará experiencia en sectores como telecomunicaciones, energía, seguros, venta directa o cualquier entorno con alta actividad comercial. ¿Qué ofrece la empresa? Colaboración como profesional autónomo-freelance. Cartera de clientes potenciales facilitada por la empresa (sin puerta fría). Formación inicial sobre producto, metodología comercial y herramientas de diagnóstico. Soporte técnico y comercial continuo. Herramientas de diagnóstico y CRM para la gestión de la actividad. Operaciones de alto valor económico, con tickets entre 5.000 € y 30.000 €. Atractivo sistema de comisiones basado en resultados, mejorables por volumen y consecución de objetivos. Colaboración con una empresa consolidada y líder en España en su especialidad. Reclut es una consultora boutique de reclutamiento y headhunting. Ofrecemos un servicio personalizado y adaptado a las necesidades de cada cliente. Nuestro propósito es ayudar a las empresas a encontrar el mejor talento, así como ofrecer nuevas oportunidades a las personas en búsqueda de empleo.

15 hora(s) 19 min(s) atrás
(Sr.) Sales Manager
Super Micro Computer
1 - 2 Años
No Revelado
Madrid

(Sr.) Sales Manager Date: Jul 21, 2026 Location: Spain - Madrid Company: Super Micro Computer Job Req ID: 29146 About Supermicro: Supermicro® is a Top Tier provider of advanced server, storage, and networking solutions for Data Center, Cloud Computing, Enterprise IT, Hadoop/ Big Data, Hyperscale, HPC and IoT/Embedded customers worldwide. We are amongst the fastest growing company among the Silicon Valley Top 50 technology firms. Our unprecedented global expansion has provided us with the opportunity to offer many new positions to the technology community. We seek talented, passionate, and committed engineers, technologists, and business leaders to join us to drive accelerated growth and technology-led innovation in the global marketplace. Job Summary: Super Micro Computer, Inc. is looking for a Senior Business Development Manager with strategic alliance experience, focused on building and expanding strategic technology alliances, partner ecosystems, and joint go-to-market initiatives across targeted regions and industry segments. In this role you will be responsible for developing and managing relationships with key technical partners, cloud providers, ISVs, system integrators, and industry alliances to accelerate business growth and market adoption. This role also maintains the quality, efficiency, and integrity of Supermicro’s sales and partnership engagement processes through various marketing activities and close collaboration with cross-functional teams – including Engineering, Finance, Operations, Product Management, and Partner Organizations. The ideal candidate will have a strong background in alliance management, partner development, and enterprise infrastructure technologies, with the ability to align partner capabilities to customer business outcomes. If you have passion for sales, strategic partnerships, generating new opportunities, and surpassing revenue goals, further your career with Supermicro! Essential Duties and Responsibilities: Identify, develop, and expand enterprise alliances across AI training/inference, HPC, data platforms, cloud, IoT, and edge computing markets. Build, manage, and grow strategic relationships with technology alliance partners, including cloud service providers, semiconductor companies, software vendors, ISVs, and system integrators. Build multi-threaded relationships and executive sponsorship within large, complex customer and partner organizations. Drive joint go-to-market strategies, co-sell motions, and business development initiatives with strategic alliance and ecosystem partners. Collaborate with partner sales, engineering, and solution architecture teams to position integrated solutions and accelerate customer adoption. Develop partner enablement plans, joint account strategies, and pipeline generation activities to expand market reach and revenue opportunities. Maintain and grow relationships with existing customers by identifying cross-sell/upsell paths to increase share of wallet. Research trends, competitive activity, and market signals to identify new alliance opportunities and craft vertical plays across Finance, Public Sector, Telco/Media, Manufacturing, Retail, and Energy sectors. Operate with discipline: keep pipeline accurate and current, progress deals with clear next actions, and forecast credibly across both direct and partner-led opportunities. Collaborate cross-functionally with commercial, technical, alliance, and operations teams to ensure customer and partner experience excellence. Represent Supermicro at partner events, industry conferences, executive briefings, and alliance meetings to strengthen ecosystem engagement and market visibility. Qualifications: 10+ years in enterprise business development, strategic alliances, or infrastructure sales across servers, storage, AI/HPC, cloud, or edge, with a proven record of new-logo acquisition, partner-led pipeline creation, and design-in selling. Ability to collaborate across technology partners, GSIs, OEM/channel teams, sales, solutions engineering, product, and executive stakeholders to build joint value propositions, align go-to-market motions, and drive shared account plans. Proven ability to originate and manage complex, multi-stakeholder enterprise pursuits spanning IT, line-of-business leaders, procurement, security, finance, and partner ecosystems, while advancing opportunities from early engagement through executive alignment, proposal, and close. EEO Statement Supermicro is an Equal Opportunity Employer and embraces diversity in our employee population. It is the policy of Supermicro to provide equal opportunity to all qualified applicants and employees without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veteran status or special disabled veteran, marital status, pregnancy, genetic information, or any other legally protected status.

15 hora(s) 19 min(s) atrás
Junior Partner Account Manager (Spanish & English & Russian)
Social Discovery Group
1 - 2 Años
No Revelado
Madrid

Social Discovery Group (https://socialdiscoverygroup.com/) (SDG) is a group of social discovery companies. SDG solves the problems of loneliness, isolation, and disconnection - transforming virtual intimacy into the new normal. SDG's products redefine the way people interact and connect with one another. Our portfolio includes social entertainment platforms designed to connect people online across different cultures and regions of the world. We bring together a team of like-minded people and IT professionals who specialize in creating and developing globally impactful social discovery products. Our international team of digital nomads works remotely from all over the world. We're proud to be a two-time “Great Place to Work” winner (USA & Japan, 2024–2025) and a Top-5 Company for Work-From-Anywhere Jobs (FlexJobs, 2025). We are looking for a Junior Partner Account Manager (fluent in Spanish, Russian, and English speaking ) to join our Content Sufficiency team in Content & Service Quality Operations department. Your main tasks will be: Independently managing operational and analytical tasks from goal setting through to execution and result control; Analyzing statistics, reports, and key partner performance metrics to identify quality improvement opportunities; Developing and implementing content sufficiency and quality strategies in collaboration with the team and cross-functional stakeholders; Supporting and managing partners in Bitrix CRM, including handling complex and non-standard requests;Contributing to the improvement of partner-related processes and tools (CRM, reporting, files, internal guidelines); Collaborating with internal teams to achieve shared goals related to efficiency and cost optimization. We expect from you: Proficiency in Spanish and Russian (reading, writing, ability to communicate) - C1+; Proficiency in English (reading, writing, ability to communicate) - B1+; Excellent communication skills; Experience in negotiating, working with contractors, partners, working with claims; Confident work with data in tables (Google Sheets, Excel); Advanced user of Google Workspace. What do we offer: REMOTE OPPORTUNITY to work full time; Vacation 28 calendar days per year; 7 wellness days per year (time off) that can be used to deal with household issues, to lie down and recover without taking sick leave; Bonuses up to $5000 for recommending successful applicants for positions in the company; 50% payment for professional training, international conferences and meetings; Corporate discount for English lessons; Health benefits. According to the paychecks, if you are not eligible for corporate medical insurance, the company will compensate you with up to $ 1,000 gross per year per employee. This can be spent on self-purchase of health insurance or on doctor's fees for yourself and close relatives (spouse, children); Workplace organization. The company provides all employees with an equipped workplace and all the necessary equipment (table, armchair, wifi, etc.) in our offices or co-working locations. In the other locations, the company provides reimbursement of workplace costs up to $ 1000 gross once every 3 years, according to the paychecks. This money can be spent on the rent of the co-working room, on equipping the working place at home (desk, chair, Internet, etc.) during those 3 years; Internal gamified gratitude system: receive bonuses from colleagues and exchange them for merch, team building activities, massage certificates, etc. Sounds good? Join us now!

15 hora(s) 19 min(s) atrás
Sales Assistant 10h - Permanent contract
American Vintage
1 - 2 Años
No Revelado
Illes Balears

We are looking for a talented team member to join our point of sale located at San Nicolas street and contribute to the development of our brand alongside Andrea our Manager, and the team. Launched in 2008, the Men's collection has become a growth driver for the brand. Season after season, American Vintage expands its Men's offering and works on developing a complete wardrobe composed of pieces that are both timeless and trendy. Are you ready to: 1. Sell with emotion: Passionate about the product and the American Vintage style, you enjoy pushing yourself by taking on challenges to achieve your sales targets. You will deliver a personalized and digital customer experience with the goal of attracting new clients and building loyalty. 2. Be a brand ambassador: Detail-oriented, you embody the brand by ensuring your store maintains a flawless appearance and delivering an impeccable customer experience. Using our digital tools, you contri bute to merchandising by following the guidelines provided by our dedicated team. 3. Support stock management: Oversee the full product lifecycle, from delivery to end-of-season returns. Organize the stockroom and support inventory processes. Working Days : Monday and Saturday. INDAMV A first experience in retail would be appreciated. You have a strong and inspiring personal style. You are able to build and maintain unique relationships with your clients. You enjoy working in a dynamic, fashion-driven environment where challenge is key. Fluency in English and Spanish is required for this position. OUR PROMISE Since 2019, our company has created and implemented AMV Camp, a training academy dedicated to all our employees. Through this initiative, we continue to foster boldness, passion, and self-improvement. Weekly bonus! structure based on store performance. Clothing allowance! Choose the pieces that reflect your style from our collection. Nuestros compromisos. American Vintage está comprometida con la diversidad en el entorno laboral y está dispuesta a adaptar sus puestos, especialmente para personas con discapacidad. No dude en comunicarnos sus necesidades específicas (accesibilidad, horario de trabajo, etc.) para que podamos ofrecerle el entorno más adecuado a su situación.

15 hora(s) 19 min(s) atrás

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